{"id":12836,"date":"2022-12-28T13:07:07","date_gmt":"2022-12-28T16:07:07","guid":{"rendered":"https:\/\/cta.clst17.mxpr.email.pecoraricloud.com.br\/~assufsmcom\/2022\/12\/28\/fasubra-e-demais-entidades-do-fonasefe-permanecem-na-luta-pela-recomposicao-salarial\/"},"modified":"2026-04-01T11:28:13","modified_gmt":"2026-04-01T14:28:13","slug":"fasubra-e-demais-entidades-do-fonasefe-permanecem-na-luta-pela-recomposicao-salarial","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cta.clst17.mxpr.email.pecoraricloud.com.br\/~assufsmcom\/2022\/12\/28\/fasubra-e-demais-entidades-do-fonasefe-permanecem-na-luta-pela-recomposicao-salarial\/","title":{"rendered":"FASUBRA e demais entidades do FONASEFE permanecem na luta pela recomposi\u00e7\u00e3o salarial"},"content":{"rendered":"\n

O Congresso Nacional aprovou na \u00faltima semana o relat\u00f3rio final do Or\u00e7amento de 2023. O texto, que agora vai \u00e0 san\u00e7\u00e3o presidencial, manteve a reserva de R$ 11 bilh\u00f5es para conceder reajuste de 9% a servidoras e servidores p\u00fablicos do Executivo, conforme prometido pelo relator-geral do Or\u00e7amento, senador Marcelo Castro (MDB-PI). A princ\u00edpio, a recomposi\u00e7\u00e3o de 9% em 2023 ser\u00e1 dividida em duas vezes, nos meses de abril e maio.<\/p>\n\n\n\n

O percentual \u00e9 insuficiente para a recomposi\u00e7\u00e3o de perdas dos \u00faltimos anos das t\u00e9cnica-administrativas e dos t\u00e9cnico-administrativos em educa\u00e7\u00e3o, especialmente se comparado a corre\u00e7\u00e3o de 19,25% aprovada para servidores federais do Legislativo e do Judici\u00e1rio. Portanto, a FASUBRA Sindical, em conjunto com as demais entidades que comp\u00f5em o FONASEFE, permanece mobilizada, mesmo no final do ano, para a amplia\u00e7\u00e3o desse percentual e pela imediata abertura da mesa de negocia\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n

A Dire\u00e7\u00e3o Nacional (DN) da FASUBRA Sindical j\u00e1 se reuniu com a equipe de Transi\u00e7\u00e3o do governo por diversas vezes e estar\u00e1 esta semana em Bras\u00edlia para a posse do presidente Lula. Na oportunidade, se reunir\u00e1 com representantes das entidades que comp\u00f5em o FONASEFE e tentar\u00e1 novo di\u00e1logo com o relator. Caravanas de todo o pa\u00eds das entidades de base tamb\u00e9m estar\u00e3o presentes. \u201cPor isso existe a manuten\u00e7\u00e3o da luta em Bras\u00edlia por parte da FASUBRA e das entidades que comp\u00f5em o FONASEFE para a imediata abertura da mesa de negocia\u00e7\u00e3o para que possamos receber o que de fato defendemos\u201d, informa a DN no ID 03\/12.<\/p>\n\n\n\n

J\u00e1 no primeiro dia \u00fatil de 2023, dia 2, a FASUBRA entregar\u00e1 a pauta espec\u00edfica da categoria ao Minist\u00e9rio da Educa\u00e7\u00e3o (MEC) e solicitar\u00e1 reuni\u00e3o com o novo ministro para iniciar o processo de negocia\u00e7\u00e3o. \u201cO ano de 2023 coloca o debate em outro patamar, com a instala\u00e7\u00e3o de mesas de negocia\u00e7\u00e3o para que as entidades da educa\u00e7\u00e3o debatam ponto a ponto os anos perdidos nos governos de Temer e Bolsonaro. Retomar o debate sobre a carreira dos TAE, o projeto Universidade Cidad\u00e3, a luta contra a Ebserh, as pautas espec\u00edficas e a recomposi\u00e7\u00e3o salarial \u00e9 prioridade. A FASUBRA tem a tarefa de apresentar os seus projetos ao futuro governo e de mobilizar a base para arrancar as perdas financeiras e pol\u00edticas vividas nestes \u00faltimos seis anos\u201d, destaca a DN.<\/p>\n\n\n\n

Garantir a posse do presidente Lula, manter a luta em defesa da pauta dos t\u00e9cnico-administrativos e defender recomposi\u00e7\u00e3o salarial s\u00e3o tarefas imediatas!<\/p>\n\n\n\n

Fonte:<\/strong> Fasubra Sindical<\/strong><\/p>\n\n\n\n

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