{"id":9725,"date":"2020-10-22T13:53:36","date_gmt":"2020-10-22T16:53:36","guid":{"rendered":"https:\/\/cta.clst17.mxpr.email.pecoraricloud.com.br\/~assufsmcom\/2020\/10\/22\/informes-juridicos-saiba-as-atualizacoes-da-semana-11\/"},"modified":"2026-04-01T11:37:58","modified_gmt":"2026-04-01T14:37:58","slug":"informes-juridicos-saiba-as-atualizacoes-da-semana-11","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cta.clst17.mxpr.email.pecoraricloud.com.br\/~assufsmcom\/2020\/10\/22\/informes-juridicos-saiba-as-atualizacoes-da-semana-11\/","title":{"rendered":"Informes jur\u00eddicos: saiba as atualiza\u00e7\u00f5es da semana"},"content":{"rendered":"<span dir=\"auto\" style=\"vertical-align: inherit;\"><span dir=\"auto\" style=\"vertical-align: inherit;\"><span dir=\"auto\" style=\"vertical-align: inherit;\"><span dir=\"auto\" style=\"vertical-align: inherit;\">\n<p>Nas quartas-feiras \u00e9\ntradicional a categoria receber os informes jur\u00eddicos das tramita\u00e7\u00f5es de a\u00e7\u00f5es\npropostas pela Assufsm. Confira as atualiza\u00e7\u00f5es que o advogado Heverton\nPadilha, da Wagner Advogados Associados, repassou para esta semana (<strong><a href=\"https:\/\/www.facebook.com\/assufsm\/videos\/351853566050787\">ver aqui<\/a><\/strong>):<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Adicional de insalubridade para\nprofissionais da sa\u00fade<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Profissionais\nque trabalham em ambiente hospitalar e est\u00e3o expostos ao coronav\u00edrus tem\ndireito a receber o adicional de insalubridade. Por meio do of\u00edcio n\u00ba 97 (<strong><a href=\"https:\/\/drive.google.com\/file\/d\/1sEaG-f-QbMwL99QcfdsBuVwutQ8ZjYG9\/view?usp=sharing\">ver\naqui<\/a><\/strong>), a Pr\u00f3-Reitoria de Gest\u00e3o de Pessoas (PROGEP) reconhece que as e\nos trabalhadores devem obter esse adicional em <strong>grau m\u00e1ximo<\/strong>. <\/p>\n\n\n\n<p>A orienta\u00e7\u00e3o \u00e9\nresultado do pedido administrativo formulado pela Assufsm e encaminhado a\nProcuradoria Jur\u00eddica (PROJUR), que emitiu nota t\u00e9cnica. Em resposta, a PROGEP\nemitiu o of\u00edcio mencionado acima. A corre\u00e7\u00e3o do grau do adicional pode ser\nfeita por meio das instru\u00e7\u00f5es oferecidas pela PROGEP. Quem se enquadrar nessa\ncondi\u00e7\u00e3o, pode procurar a assessoria jur\u00eddica do sindicato para os\nencaminhamentos. <\/p>\n\n\n\n<p><strong>Instru\u00e7\u00e3o Normativa 28<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Em mar\u00e7o de 2020, o governo federal vetou por\nmeio da Instru\u00e7\u00e3o Normativa n\u00ba. 28 o pagamento de aux\u00edlio transporte, adicional\nnoturno, adicionais de insalubridade e periculosidade, irradia\u00e7\u00e3o ionizante,\ngratifica\u00e7\u00e3o de raio x e altera\u00e7\u00e3o de f\u00e9rias para as e os trabalhadores que\nrealizam home office.&nbsp; <\/p>\n\n\n\n<p>O sindicato entrou com uma a\u00e7\u00e3o judicial com o\npedido de tutela de urg\u00eancia para determinar os afastamentos da IN 28, pois a\nmedida contraria legisla\u00e7\u00e3o vigente.&nbsp; O\npedido da liminar foi indeferido em primeiro grau. Assim, o sindicato apresentou\nrecurso, mas o tribunal manteve o indeferimento da tutela de urg\u00eancia. <strong>A a\u00e7\u00e3o aguarda senten\u00e7a<\/strong>.&nbsp; <\/p>\n\n\n\n<p><strong>A\u00e7\u00e3o Direta de Inconstitucionalidade\n6530<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>A a\u00e7\u00e3o direta de\ninconstitucionalidade 6530 ainda tramita na justi\u00e7a (<strong><a href=\"https:\/\/www.jusbrasil.com.br\/processos\/48701261\/processo-n-6530-do-supremo-tribunal-federal\">ver\naqui<\/a><\/strong>). A ADI pretende interpretar os artigos 116 e 117 da Lei\nn.8112\/1990, que disp\u00f5e sobre os deveres e manifesta\u00e7\u00f5es das e dos\ntrabalhadores p\u00fablicos. <\/p>\n\n\n\n<p>A ADI foi\najuizada pelo Partido Socialista Brasileiro (PSB) em raz\u00e3o da Nota T\u00e9cnica n.1556\/2020\nda Controladoria Geral da Uni\u00e3o (CGU) (<strong><a href=\"https:\/\/repositorio.cgu.gov.br\/bitstream\/1\/46016\/1\/Nota_T%c3%a9cnica_1556_2020_CGUNE_CRG.pdf\">ver\naqui<\/a><\/strong>), que tem como objetivo impedir o direito de manifesta\u00e7\u00e3o das e\ndos trabalhadores nas redes sociais por meio de medidas disciplinares. <\/p>\n\n\n\n<p><strong>Funcionamento\ndo escrit\u00f3rio da Wagner Advogados<\/strong><strong><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>A priori o\nfuncionamento remoto neste per\u00edodo de pandemia ir\u00e1 at\u00e9 o dia 31 de outubro, com\npossibilidade de reavalia\u00e7\u00e3o neste per\u00edodo. Quem precisar de atendimento pode\nenviar e-mail para: atendimentowagneradv@gmail.com; heverton@wagner.adv.br;\ngregory@wagner.adv.br. O n\u00famero (55) 3026-3206 (\u00e9 necess\u00e1rio aguardar e\/ou\nligar novamente, porque a chamada foi redirecionada) segue dispon\u00edvel e quem\ncontatar o n\u00famero pelo whatsApp (55) 9.8105-0063 ser\u00e1 direcionado para\natendimento com os advogados. J\u00e1 o n\u00famero de WhatsApp (55) 9.8105-0021 o\nencaminhamento ser\u00e1 ao setor financeiro e pode ser procurado caso o\nt\u00e9cnico-administrativo e administrativa em educa\u00e7\u00e3o precise do seu Imposto de\nRenda, por exemplo.&nbsp;<strong>J\u00e1\no n\u00famero de WhatsApp (55) 9.8140-8067 \u00e9 para o Plant\u00e3o Jur\u00eddico da Assufsm nas\nquartas-feiras e funciona das 9h30min \u00e0s 11h30min e das 14h \u00e0s 16h30min.<\/strong><\/p>\n<\/span><\/span><\/span><\/span>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Nas quartas-feiras \u00e9 tradicional a categoria receber os informes jur\u00eddicos das tramita\u00e7\u00f5es de a\u00e7\u00f5es propostas pela Assufsm. 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